He thong Doi thoai Doanh nghiep - Chinh quyen Thanh Pho
    Giới thiệu hệ thống Trang chu Tra cứu câu hỏi & trả lời Đăng ký tham gia hệ thống Trang gửi góp ý Trang FAQ
 Nếu bạn đã là thành viên thì hãy nhập vào Tên truy cập và mật khẩu để vào hệ thống.
Tên truy cập
Mật khẩu
 Nếu quên mật khẩu, bạn có thể chọn chức năng Gợi nhớ mật khẩu để nhờ hệ thống tìm lại mật khẩu cho bạn.
Mọi ý kiến đóng góp xin gửi về Quản Trị hệ thống. Xin chân thành cảm ơn.
Mời tham dự Mời tham dự Đối thoại lần thứ 134 giữa doanh nghiệp T...
 Văn bản năm
  Kiếm theo từ khóa
  He thong Doi thoai Doanh nghiep - Chinh quyen Thanh Pho
Giới thiệu về Website

Hệ thống Đối thoại Doanh nghiệp - Chính quyền Thành phố là gì?
Hệ thống Đối thoại Doanh nghiệp - Chính quyền Thành phố được Ủy ban Nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh chỉ đạo...
Giới thiệu về Hệ thống

Thủ tục tham gia Hệ thống
Mọi Doanh nghiệp và Hiệp hội đóng trên địa bàn Thành Phố Hồ Chí Minh đều có thể đăng ký...
Đăng ký

Quy trình xử lý thông tin
Mọi giao dịch, hỏi đáp của Hệ thống đều được xử lý trực tuyến nên thời gian trả lời các câu hỏi là nhanh nhất trong các phương tiện giải đáp thắc mắc hiện nay...
Quy trình xử lý

Danh sách các Cơ quan Nhà nước tham gia trả lời
Ban Điều hành Hệ thống Ban Quản lý các Khu chế xuất và Công nghiệp (HEPZA
Bảo hiểm Xã hội TP.Hồ Chí Minh Bộ Công thương - Cục Công tác phía Nam
Bộ Kế hoạch Đầu tư – Trung tâm Đầu tư nước ngoài Công An Thành phố
Cục Hải quan TP.Hồ Chí Minh Cục Thống kê Tp. Hồ Chí Minh
Cục Thuế TP.Hồ Chí Minh Ngân hàng Nhà nước Việt Nam – Chi nhánh TP.HCM
Sở Cảnh sát Phòng cháy & Chữa cháy TP.Hồ Chí Minh Sở Công nghiệp TP.Hồ Chí Minh
Sở Công Thương TP.Hồ Chí Minh Sở Giao dịch CK TP.Hồ Chí Minh
Sở Giao thông Vận tải TP. Hồ Chí Minh Sở Kế hoạch và Đầu tư
Sở Khoa học và Công nghệ Sở Lao Động - Thương Binh và Xã Hội TP.Hồ Chí Minh
Sở Quy hoạch - Kiến trúc TP.HCM Sở Tài Chính TP.Hồ Chí Minh
Sở Tài Nguyên và Môi trường Sở Thông tin và Truyền Thông TP.Hồ Chí Minh
Sở Thương Mại TP.Hồ Chí Minh Sở Tư Pháp
Sở Văn hoá - Thể thao và Du lịch Sở Xây dựng
Sở Y Tế Trung tâm Thông tin Khoa học và Công nghệ TP.HCM
Ủy Ban Nhân Dân Quận 1 Ủy Ban Nhân Dân Quận 3
Ủy Ban Nhân Dân Quận 4 Ủy Ban Nhân Dân Quận 5
Ủy Ban Nhân Dân Quận 6 Ủy Ban Nhân Dân Quận 7
Ủy Ban Nhân Dân Quận 8 Ủy Ban Nhân Dân Quận 10
Ủy Ban Nhân Dân Quận 11 Ủy ban nhân dân Quận Bình Thạnh
Ủy ban Nhân Dân Quận Gò Vấp Ủy Ban Nhân Dân Quận Phú Nhuận
Ủy Ban Nhân Dân Quận Tân Bình Ủy Ban Nhân Dân Quận Tân Phú
Viện Nghiên cứu phát triển TP.Hồ Chí Minh
Các câu hỏi đáp mới nhất
Dưới đây là các câu hỏi đáp mới nhất vừa mới được cập nhật vào Hệ thống. Muốn xem chi tiết về một câu hỏi đáp, hãy kích vào tiêu đề hỏi đáp. Muốn xem danh sách các câu hỏi đáp của hệ thống, hãy chọn chức năng Hỏi & Trả lời trên thực đơn thanh ngang ở đầu trang.
 
Phí công đoàn  (02/04/2015)
 
Câu hỏi: Kính thưa! Trong trường hợp, công ty thuộc công ty nhỏ và vừa cho từ khi thành lập đến năm 2015 đã không thành lập công đoàn. Hiện tại, công ty đăng ký thang bảng lương và đã k...
Trả lời: Theo quy định tại điểm a Khoản 1, Điều 16 Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XI “ Công đoàn cơ sở là tổ chức của Công đoàn, được thành lập ở các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp k...
 
Thời điểm có hiệu ực của hợp đồng  (01/04/2015)
 
Câu hỏi: Kính gửi: Sở Tư pháp Thành phố Hồ Chí Minh. Khi ký kết hợp đồng dân sự, thương mại, lao động, các bên thỏa thuận thời điểm có hiệu lực của hợp đồng trước thời điểm ký hợp đồng. Như vậy, thỏa thuận ...
Trả lời: Liên quan đến câu hỏi của bạn, Sở Tư pháp xin nêu một số quy định của pháp luật hiện hành để bạn nghiên cứu như sau: Điều 405 Bộ luật Dân sự năm 2005 quy định về hiệu lực của hợp đồng như sau: “Hợp đ...
 
Về số ngày nghỉ phép  (01/04/2015)
 
Câu hỏi: Kính gửi: Quý cơ quan, Hiện nay, bộ phận phụ trách lao động công ty chúng tôi nói rằng: 1 tháng chỉ được nghỉ phép 1 ngày, nếu các tháng trước không nghỉ, thì số ngày chưa nghỉ đó mới được nghỉ tro...
Trả lời: Căn cứ Khoản 1, Khoản 2, Khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2012 quy định về Nghỉ hằng năm “ 1. Người lao động có đủ 12 tháng làm việc cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguy...
 
nghĩ việc đi khám bệnh  (29/03/2015)
 
Câu hỏi: Kính gởi Bảo Hiểm Xã Hội TP.HCM Công ty chúng tôi có nhân viên xin nghĩ việc để đi khám bệnh, thường nghỉ 1 hoặc 2 ngày, vậy cho chúng tôi hỏi xin nghĩ việc đi khám bệnh có được hưởng trợ cấp nghỉ ốm...
Trả lời: TRẢ LỜI : Trợ cấp ốm đau từ quỹ BHXH là một khoản trợ cấp nhằm bù đắp cho phần thu nhập bị mất đi (không hưởng lương) vì lý do đau ốm (nghỉ làm). Do đó người lao động nghỉ đi khám bệnh 1 hoặc 2 ng...
 
hỏi về nghĩ ốm cần làm thủ tục gì  (29/03/2015)
 
Câu hỏi: Kính gởi Bảo hiểm xã hội TP.HCM Xin bảo hiểm xã hội TP.HCM cho chúng tôi hỏi. Công ty chúng tôi có 1 trường hợp nghỉ ốm để đi mổ, xin nghỉ 2 tuần, viết đơn xin phép nghỉ, và khi phẩu thuật về, cô xin...
Trả lời: TRẢ LỜI: Trợ cấp ốm đau từ quỹ BHXH là một khoản trợ cấp nhằm bù đắp cho phần thu nhập bị mất đi (không hưởng lương) vì lý do đau ốm (nghỉ làm). Do đó người lao động bị ốm đi phẩu thuật và được b...
 
Giảm giờ làm việc bình thường  (17/03/2015)
 
Câu hỏi: Kính gửi Sở Lao động, Xin hỏi quý Sở, nếu doanh nghiệp gặp khó khăn về kính tế, phải giảm giờ làm việc của NLĐ so với HĐLĐ (ví dụ như giảm 02 giờ từ 8 giờ xuống còn 6 giờ/ngày) thì có được hay khôn...
Trả lời: Theo quy định tại Điều 35 Bộ luật Lao động năm 2012, trong quá trình thực hiện hợp đồng lao động, nếu bên nào có yêu cầu sửa đổi, bổ sung nội dung hợp đồng lao động thì phải báo cho bên kia biết trước...
 
người cao tuổi  (16/03/2015)
 
Câu hỏi: Kính gửi Sở Lao động, Theo Khoản 1 Điều 166: "Người lao động cao tuổi là người tiếp tục lao động sau độ tuổi theo quy định tại Điều 187 của Bộ luật này."; Và Theo Khoản 1 Điều 187- Tuổi nghỉ hưu: ...
Trả lời: Căn cứ Khoản 1 Điều 166 Bộ luật Lao động 2012 quy định về Người lao động cao tuổi “ 1. Người lao động cao tuổi là người tiếp tục lao động sau độ tuổi theo quy định tại Điều 187 của Bộ luật này.” Căn...
 
khai trình sử dụng lao động, tăng giảm lao động  (15/03/2015)
 
Câu hỏi: Kính gửi Sở lao động- Thương Binh và Xã Hội TP.HCM Công ty chúng tôi là công ty hoạt động trong lĩnh vực thương mại mua bán thiết bị điện tử, không có vốn đầu tư nước ngoài, xin sở cho chúng tôi hỏi...
Trả lời: Theo quy định tại khoản 1, 2, Điều 8 của Nghị định 03/2014/NĐ-CP của Chính phủ ngày 16 tháng 01 năm 2014 quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về việc làm: “Trong thời hạn 30 ngà...
 
Thời hạn có hiệu lực của khoản 3 điều 14 NĐ 05  (14/03/2015)
 
Câu hỏi: Công ty chúng tôi có 1 nhân viên người Việt nhưng mang quốc tịch Đài Loan nên không đủ điều kiện đóng BHTN. Nay với hướng dẫn cụ thể như trong mục b khoản 3 điều 14 NĐ 05/2015 ("thời gian chi trả cùng...
Trả lời: Căn cứ Điểm b Khoản 3, Điều 14, Nghị định 05/NĐ-CP ngày 12 tháng 01 năm 2015 về Trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm “ b) Thời gian người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp bao gồm: Thời g...
 
thời gian báo giảm khi người lao động tự ý nghỉ việc  (13/03/2015)
 
Câu hỏi: Kính gửi Quý cơ quan, Sau khi nghị định 05/2015 ra đời, doanh nghiệp chúng tôi có vướng mắc trong việc giải quyết chế độ về việc báo giảm cho người lao động khi tự ý nghỉ việc như sau: Hiện tại...
Trả lời: Trả lời: Căn cứ Quyết định số 1111/QĐ-BHXH ngày 25/10/2011 của Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam, các trường hợp giảm lao động do nghỉ việc, ngừng việc, chuyển công tác, cho thôi việc… đơn vị lậ...
 
 
 
 
Untitled Document
 
Bản quyền © 2002 Trung Tâm Thông Tin - Sở Khoa Học Công Nghệ TPHCM
Cơ quan quản lý hệ thống cao nhất là UBND Thành Phố Hồ Chí Minh
Trang web này được thiết kế và xây dựng bởi Chi nhánh giải pháp phần mềm - Công Ty FPT